Bilan de compétences
Explorez vos forces et découvrez de nouvelles opportunités professionnelles grâce au bilan de compétences.
A qui s’adresse le bilan de compétences ?
Le bilan de compétences « sur-mesure » proposé par 2BeGood est une démarche complète qui s’adresse aux personnes désireuses de savoir où elles en sont professionnellement et qui leur permet de se positionner sur le marché de l’emploi et/ou au sein de leur entreprise.
Un bilan de compétences intervient aussi lors de la passation d’un assessment dans le cadre d’un processus de recrutement pris en charge en partie ou totalement par 2BeGood.
En quoi consiste un bilan de compétences ?
Il consiste en l’analyse de votre parcours professionnel, l’identification et le testing de vos compétences ainsi que la définition de vos motivations professionnelles. S’il intervient dans le cadre d‘un assessment, il sera un outil précieux pour mesurer la compatibilité entre votre profil et le poste pour lequel vous postulez afin que vous puissiez vous épanouir et vous développer dans cette nouvelle fonction.
Envie de faire le point sur votre situation professionnelle et vous tourner vers l’avenir ? Parlons-en !
